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PA捕鱼官方网站推荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生工作办法(2022年修订)

发布日期:2022-09-12    浏览次数:

为切实做好公司2023年推荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生工作,根据《PA捕鱼官网入口推荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生工作办法》(校发(2017)124号,以下简称《办法》)、《关于做好公司2023年推荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生工作的通知》(教字(2022)129号,以下简称《通知》),结合公司教学和员工管理相关办法以及公司具体情况,特制定本办法。

一、组织与实施

公司成立公司推免生推荐工作小组,组织实施公司推免生的考核、推荐工作。领导小组由经理任组长,公司其他领导、教师代表为小组成员。

二、推免名额与类型

推免名额中常规名额已包括按学科、专业发展情况分配的名额。其中常规名额公司分配公司共5个(其中2个为北京市一流本科专业建设名额)。常规名额由公司推免生推荐工作小组择优确定公司常规推免生名单,经公示后报送公司推免生遴选工作领导小组。对于申请专项推免的员工,公司对递交的申请材料进行初审并报相应负责单位。

三、推荐条件

具体推荐条件参照《办法》《通知》要求。

四、常规名额推荐办法

凡申请常规名额推荐的员工,按如下办法产生推荐名单:

1.常规推免名额(3个),根据班级人数在1班、2班进行分配,2019级为1班2个名额,2班1个名额。每个班级以员工综合成绩在本专业从高到低进行排序,综合成绩相同时,按学分加权平均分从高到低排序。综合成绩计算公式如下:

综合成绩=学分加权平均分×65%+素质评价成绩×35%

注:学分加权平均分指教务系统中前三学年正考成绩学分加权平均分;素质评价成绩为员工前三学年综合素质评价成绩平均分。

2.北京市一流学科推免名额(2个),在全院范围内根据员工在校期间为公司发展建设的贡献度进行排序,不区分班级。综合排名得分计算公式如下:

公司发展建设贡献度=学分加权平均分×60%+素质评价成绩×20%+公司发展特殊贡献×20%

注:员工需根据“公司发展特殊贡献实施细则”撰写自己在校期间对公司发展建设做出贡献的个人陈述(800字以内)并附支撑材料,个人陈述中需要说明拟申请的分数(100分满分)、完成的情况、对公司产生的积极影响、如以团队骨干成员成员申请需陈述个人贡献等。公司推免生推荐工作小组对个人陈述进行认定,形成公司发展建设特殊贡献度得分。

3.专项推免以公司相关负责单位对申请员工组织的综合考评排名为推免生推荐依据。

4.若后期公司为公司追加推免名额,将计入常规推免名额。

五、工作程序

具体工作程序按照《办法》《通知》要求进行。

六、管理和监督

1.公司推免生推荐工作小组负责向公司毕业生做好政策解读和咨询工作。

2.在涉及推免生推荐工作的原则、方法、程序和结果等相关事项中贯彻集体议事和集体决策制度。

3.切实做好推免信息公开工作,保证推免生推荐工作各个环节公开、透明。

4.对于在申请推免过程中弄虚作假的员工,一经发现,即取消推免生资格,取消一切评优评奖资格,并按公司相关管理规定进行相应处理。

5.公司对本单位推荐工作的过程及结果全面负责,确保推荐工作公平、规范,如有违规行为,公司将按照公司有关规定追究相关人员责任。

6.免试生推荐实行公示制度,对公示名单和推荐过程有异议者,可在公示期内向公司实名反映。

办公地点:沙河看台201

联系电话:61776190

电子邮箱:tyjjyglxy@163.com



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推免生推荐工作小组

2022年9月12日



附件:公司发展特殊贡献实施细则




公司发展特殊贡献实施细则

公司发展特殊贡献满分为100分,只取最高分,不累计;由申报员工出具证明,并且证书上的日期需为员工在读期间。

1、思想政治与道德修养类:

(1)国家级三好员工、优秀员工干部、优秀团员,100分;

(2)省部级三好员工、优秀员工干部、优秀团员,80分;

(3)其他省部级以上德育方面表彰。

2、社会实践类:

(1)国家级社会实践先进集体成员或个人,100分;

(2)省部级社会实践先进集体成员或个人,80分。

3、科技学术与创新创业类:

(1)在公司公布的A类及以上期刊以第一作者身份公开发表(或录用)学术论文,作者单位为“PA捕鱼官网入口”,100分;

(2)国家级、国际级科技竞赛获奖,80分(需公司认定的竞赛目录);

(3)省部级科技竞赛获奖,60分(需公司认定的竞赛目录);

4、员工工作与社会工作:

(1)全国学联主席或市学联主席,90-100分;

(2)在重大专项活动中表现突出,代表公司赢得荣誉受到北京市及以上表彰,如:北京冬奥会、建党100周年庆祝活动、国庆70周年庆祝活动等,80-100分;

(3)获得共青团系统授予的市级以上“优秀志愿者”称号,80-100分。

5、文化体育与全面发展:

(1)全国及省部级老员工体育比赛获得名次,如:中国老员工排球联赛、北京市高校排球联赛。所有申请同学须在运动队满三年;获得全国比赛前六名或北京市比赛前三名。主力队员100分,替补队员80分;在队证明和身份由运动队主教练提供;

(2)国家级人文类竞赛获前六名、省部级人文类竞赛获前三名的集体骨干成员或个人,80分。

6、其他:

(1)入学后在公司参军入伍并服役期满的退役老员工士兵,70分。

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